Harcèlement sexuel au travail : Que dit la loi du 2 août 2021 ?
Harcèlement sexuel au travail

Harcèlement sexuel au travail : Que dit la loi du 2 août 2021 ?

Il est parfois difficile de savoir où commence le harcèlement sexuel. Qu’il s’agisse de remarques tendancieuses, d’agissements douteux ou encore d’une présence physique dérangeante, le harcèlement sexuel au travail prend…

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Vidéosurveillance constante d’un salarié et respect de la vie privée : Que disent la loi et la jurisprudence ?

Un cuisinier dans une pizzeria a été licencié pour faute grave car son employeur lui reprochait des faits constatés grâce à un dispositif de vidéosurveillance. Par un arrêt du 23…

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Salariés en télétravail : Quelle est la responsabilité des employeurs en cas d’accident du travail ?

Le télétravail n’a jamais autant fait parler de lui que depuis la crise sanitaire. En effet, depuis le début de la crise, le gouvernement a imposé le télétravail aux entreprises…

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Lutte contre les violences conjugales : l’éclairage de la circulaire du 3 août 2020

Une loi visant à protéger les victimes de violences conjugales a été publiée le 31 juillet 2020, suivie le 3 août 2020, d’une circulaire précisant les dispositions de cette loi…

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